Grasse matinée ou lever aux aurores ? C'est la question que se posent de nombreux salariés en regardant, sur leur calendrier, la date du 20 mai, marquant le lundi de Pentecôte, et surtout traditionnelle journée de Solidarité. Cette journée de travail supplémentaire, non rémunérée pour le salarié, destinée au financement de la dépendance, a été initiée en 2004. Pourquoi ? Le salarié est-il obligé de travailler ce jour-là ? Combien rapporte-t-elle à l’État ? C’est l’éclairage de cette semaine de la Gazettescope.